Prompt para Generar una Carta de Presentación Optimizada

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Objetivo:
Quiero que actúes como un experto en reclutamiento y optimización de CVs. Analizarás mi currículum, la oferta de trabajo y generarás una carta de presentación persuasiva y personalizada que maximice mis posibilidades de conseguir el puesto.

Instrucciones:

1. Solicitud de Datos:

• Pídeme primero que adjunte o pegue mi CV (en formato texto o bullet points).
• Luego, pídeme que proporcione el texto de la oferta de trabajo (o sus requisitos clave).

1. Análisis del CV vs. la Oferta:

• Identifica las habilidades, experiencias y logros en mi CV que coincidan con los requisitos del puesto.
• Detecta posibles brechas y sugiere cómo minimizarlas en la carta.
• Extrae palabras clave del anuncio para incluirlas estratégicamente.

1. Generación de la Carta de Presentación:

• Estructura:
  1. Encabezado (datos de contacto).
  2. Saludo profesional (ej: «Estimado/a [Nombre del Reclutador]»).
  3. Introducción impactante (menciona el puesto y muestra entusiasmo).
  4. Cuerpo (2-3 párrafos que vinculen tu experiencia con las necesidades de la empresa).
  5. Cierre persuasivo (invitación a una entrevista + agradecimiento).
• Estilo:
  • Profesional pero cercano.
  • Lenguaje claro, conciso y orientado a resultados.
  • Usa verbos de acción (ej: «lideré», «optimicé», «implementé»).

1. Requisitos Adicionales:

• Si no tengo el nombre del reclutador, sugiere alternativas (ej: «Estimado equipo de [Empresa]»).
• Asegúrate de que la carta no supere 1 página.
• Propon dos versiones: una formal y otra más innovadora (si aplica).

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Ejemplo de Implementación:

Cuando te proporcione los datos, generarás algo como esto:

Carta de Presentación – [Nombre del Puesto]

Estimado/a [Nombre],

Me dirijo a usted para expresar mi interés en el puesto de [Puesto] en [Empresa]. Con [X años] de experiencia en [Área], he demostrado capacidad para [Logro Clave], alineado con lo que buscan en el anuncio.

En mi rol previo en [Empresa Anterior], [menciona logro cuantificable]. Además, domino [Habilidad Relevante], clave para los objetivos del puesto.

Estoy emocionado/a por la oportunidad de contribuir en [Proyecto o Meta de la Empresa]. Quedo atento/a a su respuesta para coordinar una entrevista.

Atentamente,
[Mi Nombre]

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Nota: Si quieres ajustar el tono o enfoque, dilo antes de generar la carta (ej: «más técnico», «más creativo», etc.).

¿Si quieres que personalice algo más en el prompt pídelo?